Equilíbrio
Sempre me fascinou, se bem que nada positivamente, ouvir os pais pais comentar que este ou aquele colega fazia duas e três horas de almoço por dia se fosse preciso, ou passava o dia todo ao telefone com os amigos ou a mãe, em vez de se aplicar ao trabalho nas horas do expediente. Como é que é possível ser-se tão mandrião e ter uma moral laboral tão modesta??? Com isto das novas tecnologias imagino que o problema seja o mesmo – ou maior ainda, se quem já se aproveitava continua a fazer horas de almoço de campeão e conversas telefónicas privadas idem e ainda se vai pendurar no Facebook ou no Messenger.
Não digo que uma pessoa não precise de pausas ou não possa tratar de assuntos privados na hora do expediente – pois se as horas de abertura de certos serviços são restritas, e se uma pessoa uma vez por outra até leva trabalho para casa ou assim; há que ser flexível. Mas também há que ter moralidade e responsabilidade. Já para não falar de que há que ter cuidado, se o chefe anda de olho porque uma pessoa não apresenta resultados satisfatórios, o que deve ser dificílimo de conciliar com horas e horas de calanzice ;-)